Кадровый форум
Стратегия развития кадровой отрасли России до 2030 года.
Министерство промышленности и торговли в апреле 2014 года приняло к рассмотрению новую стратегию развития российской металлургии до 2020 года и прогноз до 2030.
Одним из основных направлений в кадровой политике установлено приближение структуры выпуска рабочих и инженерных кадров в 2030 г. к существовавшей в СССР в 70-е годы (25% инженеры; 40% техники; 35% рабочие).
Какие рекомендации утверждены государством в Стратегии для решения кадрового вопроса металлургической отрасли?
Будем ли развивать собственное производство или заимствуем западный вариант?
Что нового в программах образования и повышения квалификации для специалистов ГПК?
Читать подробнее о стратегия развития кадровой отрасли России до 2030 года ...
Эти и многие другие вопросы будут рассмотрены на Горно-металлургическом кадровом форуме-2014, который пройдет 02 декабря 2014 года в МИСиС при участии ведущих технологических ВУЗов России и ключевых игроков рынка металлургии.
ПРОГРАММА
02 декабря 2014, МИСиС, г. Москва, Ленинский проспект, д.4
Время |
ПРОГРАММА ЕЖЕГОДНОГО ВСЕРОССИЙСКОГО КАДРОВОГО ФОРУМА - 2014 |
||
09:00- 9:30 | Регистрация участников Кадрового Форума, 1 этаж корпуса "Б", студенческий вход | ||
09:30 - 10:00 | Приветственный кофе-брейк, 2 этаж холл ДК | ||
10:00-10:45 | ОФИЦИАЛЬНОЕ ОТКРЫТИЕ ЕЖЕГОДНОГО ВСЕРОССИЙСКОГО КАДРОВОГО ФОРУМА - 2014 Место проведения: НИТУ «МИСиС», Большой актовый зал ДК НИТУ "МИСиС", корпус Б, 2этаж Выступающие: Ректор НИТУ "МИСиС", Черникова А.А., представители Минобр, Минпром, Минэнерго, ЕВРАЗ, МЕТАЛЛОИНВЕСТ, ОМК. |
||
10:45 - 11:00 | Технический перерыв | ||
11:00 - 13:00 | Круглый стол "ЭФФЕКТИВНАЯ МОДЕЛЬ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ БИЗНЕСА И ОБРАЗОВАНИЯ" Место проведения: зал "Нанотехнологий", корп. «Б», 2 этаж Участники: 70 чел. (Ректор НИТУ "МИСиС", представители министерств: минобр, минпром, минэнерго, проректор по общим вопросам, проректор по образованию, проректор по учебной работе, директора институтов, МФЛГД, представители компаний: ОМК, МЕТАЛЛОИНВЕСТ, ЕВРАЗ, СБЕРБАНК и др., Студенты МИСиС, МГУ, РГУНГ, МАИ, и др.) |
КВЕСТ "ПРАВИЛЬНЫЙ ВЕКТОР" Знакомство студентов с работодателями и спецификой их деятельности. Место проведения: корпус "Б",организованные площадки для работодателей: 2 этаж... 3 этаж Автомобильная промышленность 4 этаж Машиностроение 5 этаж Нефтянная и газовая промышленность 6 этаж Металлургия 7 этаж Нанотехнологии и материаловедение 8 этаж IT - технологии 9 этаж Горнодобывающая и угольная промышленность 10 этаж Сфера услуг 11 этаж Банковская сфера Модератор: Максимова Н. Участники: 700 чел. - студенты выпускных курсов НИТУ "МИСиС"; - студенты других вузов Москвы |
ФИНАЛ ЧЕМПИОНАТА CUP MISIS CASE по решению бизнес-кейсов горно-металлургического профиля Место проведения: Корпус Б, 1 этаж, ауд. Б-1 и Б-2 Модераторы финала: Розе А. Хелая И. Участники: 100 чел. студенты НИТУ "МИСиС", 20 команд-финалистов |
11:00 - 11:15 | 1. Модель профессионала будущего. Модератор: Колбенева Е., эксперт по организационному развитию, 15 мин. |
||
11:15 - 11:30 | 2.Бизнес кейсы, как инструмент взаимодействия бизнеса и образования (о реализации проекта Чемпионат по решению бизнес-кейсов CUP MISIS CASE) Докладчик: Королев А., председатель правления МФЛГД, 15 мин. |
||
11:30 - 11:45 | 2.Создание сообщества выпускников, как механизм получения обратной связи о качестве подготовки и проблемах трудоустройства Награждение стипендиатов ТМК им А.Д. Дейнеко Докладчик: Киясов Н., директор Эндаумент-фонда НИТУ "МИСиС", 15 мин. |
||
11:45 - 12:00 | 3.Опыт реализации успешных практик взаимодействия бизнеса и образования "Программа ОМК-КАМПУС" Докладчик: уточняется, 15 мин. |
||
12:00 - 13:00 | 4.Обмен лучшими практиками партнеров-работодателей Докладчики: (выступления представителей компаний) |
||
13:00 - 14:30 | Обед | ||
14:30 - 15:00 | ЭКСКУРСИИ ПО ЛАБОРАТОРИЯМ НИТУ "МИСиС" для участников круглого стола |
Перерыв на обед |
|
15:00 - 16:00 | МАСТЕР-КЛАСС для студентов (тема уточняется) Место проведения: большой актовый зал ДК Модераторы Демина Е., Рунге Т. Участники: 700 чел. участники квеста |
||
16:00-17:00 | ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ ЧЕМПИОНАТА CUP MISIS CASE И ИГРЫ КВЕСТ "ПРАВИЛЬНЫЙ ВЕКТОР" Место проведения: большой актовый зал ДК НИТУ "МИСиС", корпус Б, 2этаж |
||
17:00 18:00 | Памятная фотосессия победителей Чемпионата. |
История взаимодействия:
МИСиС и центр "ИНТЕЛЛЕКТУЛЬНЫЕ РЕСУРСЫ" - 17 лет вместе.
ООО «ИР» организовано выпускниками в 1997 году на базе МИСиС и уже более 17 лет активно сотрудничает по следующим основным направлениям :
- совместная научная и практическая деятельность в области металлургии. В т.ч. по разработке стратегии цветной металлургии России до 2030 года,
- проведение деловых мероприятий ( международные конференции, семинары, форумы в различных сферах металлургической отрасли: наука, бизнес, кадровое обеспечение, зарубежные промышленные выставки, международное сотрудничество в рамках АТЭС),
- трудоустройство студентов МИСиС в ООО «ИР» и в профильные металлургические компании России и за рубежом ,
- предоставление аналитических данных на основании ежегодного мониторинга металлургической отрасли в России и мире, проводимого ООО «ИР» по поручению Минпромторга России,
- с 2012 года сотрудничество в рамках нового законодательства в области утилизации твердых бытовых отходов,
- проведение ежеквартальных совещаний с членами ведущей общественной отраслевой организации НП НСРО «Руслом.ком» по вопросам внедрения инновационных подходов в сфере утилизации, достижения коммерческой эффективности от применения новых технологий по переработке вторичных металлов и обеспечению сырьем металлургической отрасли, защите окружающей среды и многие другие.
Специалистами ООО «ИР» являются выпускники и студенты МИСиС и других российских и иностранных ВУЗов. Активное взаимодействие с ведущими европейскими университетами , а также ВУЗами Индии,США, Китая, Ирана. ООО «ИР» с 1997 года организовало более 700 деловых мероприятий в области металлургии по всему миру.
За этот период накоплена огромная партнерская база - свыше 20 000 только металлургических компаний , с которыми ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЕ РЕСУРСЫ поддерживает постоянную связь. Это стало возможным благодаря созданию профессионального международного отдела и эффективной работе менеджеров отдела телемаркетинга , с использованием системы CRM.